首页 > 教育 > 公务员 > 正文

2015年最新公务员工资改革级别档次对照表全解析
网络 

【2015年最新公务员工资改革级别档次对照表】机关工作人员工资制度改革方案的实施范围,限于下列单位中2005年12月31日在册的正式工作人员。

(一)、按照公务员制度管理的单位。

(二)、经批准参照公务员制度管理的单位

二、职级工资制的实施

列入上述范围的单位,除工勤人员外的公务员。

(一)、套改办法

1、职务工资。

按现任职务执行相应的职务工资标准。

2、级别工资。

公务员的级别和级别档次按照现任职务、任职年限和套改年限重新确定。

现任职务,按干部管理权限任命的职务。

任职年限,按正式任命的开始时间计算。

套改年限,按工龄、学历,减去扣除的年限确定。

公务员级别工资档次对照表

工资套改对照表

 

 

相关热词搜索:对照表 档次 公务员

上一篇:备战2013国考:如何应对行测模拟分数瓶颈
下一篇:2015国家公务员面试相关公告信息汇总


艾默生UPS电源 艾默生UPS官网 艾默生空调官网 艾默生空调 艾默生精密空调 精密空调网 山特UPS电源 艾默生UPS电源